Rozpoczęły się wybory. Możesz zagłosować elektronicznie!

Logowanie do profilu lekarza

Przez login.gov

Warszawa | Umiejętność wprowadzania zmian w organizacji

Warszawa | Umiejętność wprowadzania zmian w organizacji

Zapisz się na szkolenie

Punkty edukacyjne za udział:

6

Rodzaj szkolenia

Stacjonarne

Godziny:

9:00 - 16:00

Termin

2.12.2025

Zapisy do dnia

27.11.2025

godz. 15:00

Celem szkolenia jest zapoznanie się ze specyfiką procesu zachodzących zmian oraz jej etapami, poznanie naturalnych reakcji, jakie zmiany wywołują, rozwinięcie umiejętności minimalizowania negatywnych reakcji na zachodzące zmiany w organizacji oraz zdobycie umiejętności komunikowania się w trakcie zachodzących zmian.

Szkolenie darmowe

Program

  1. Etapy procesu zmiany oraz naturalne reakcje, jakie zmiany wywołują.
  2. Przyczyny oporu wobec wprowadzanych zmian.
  3. Strategie wprowadzania zmian w organizacji oraz zasady komunikowania się w trakcie procesu ich wprowadzania.
  4. Sposoby angażowanie pracowników w proces wprowadzania zmian.
  5. Trening komunikowania pracownikom zachodzących zmian poprzez odwoływania się do ich potrzeb i korzyści płynących z ich wprowadzania.

Wykładowca

Mirosław Borek - psycholog, trener, konsultant. Absolwent Wydziału Psychologii Uniwersytetu Warszawskiego. Posiada rekomendację Trenera I i II stopnia Polskiego Towarzystwa Psychologicznego. Należy do Stowarzyszenia Trenerów Organizacji Pozarządowych.

Pracuje jako psychoterapeuta indywidualny i grupowy oraz trener warsztatów umiejętności interpersonalnych, komunikacyjnych, asertywności. Prowadził zajęcia z „Metodologii prowadzenia szkoleń” na Wydziale Psychologii UW.

Przedsiębiorca, w latach 1999-2009 był założycielem i współwłaścicielem firmy szkoleniowej Ewolucja Spółka Jawna. Od 2010 roku prowadzi firmę szkoleniową EWOLUCJA MIROSŁAW BOREK w ramach której zarządza klientami i procesami szkoleniowymi oraz zespołem trenerskim. Specjalizuje się w obsłudze branży farmaceutycznej i medycznej. Realizował oraz zarządzał projektami szkoleniowymi i coachingowymi dla 67 firm i organizacji

Jest autorem i realizatorem wielu projektów szkoleniowych i coachingowych z obszaru umiejętności komunikacyjnych, osobistych, skutecznej sprzedaży, prezentacji, asertywności, negocjacji, wywierania wpływu, psychologii „gier” klientów oraz dla menedżerów z zakresu coachingu, motywowania, rozwiązywania konfliktów, budowania zespołów, wspierania pracowników w rozwoju, zarządzania ludźmi i organizacją.

Pełnił funkcję Konsultanta w projekcie Early Warning Europe mającego na celu pomoc przedsiębiorcom znajdującym się w sytuacji kryzysowej www.parp.gov.pl/earlywarning

Współpracuje z Fundacją My Pacjenci realizując Program KORDIAN 2020. Program Profilaktyki Chorób Serca i Naczyń oraz Diagnostyki Hipercholesterolemii Rodzinnej.

Jest wykładowcą Centralnego Ośrodka Badań Innowacji i Kształcenia Naczelnej Izby Lekarskiej oraz Okręgowej Izby Lekarskiej w Warszawie realizując warsztaty szkoleniowe dla lekarzy z umiejętności komunikacji z pacjentem oraz zarządzanie zespołami w placówkach medycznych.

 

 

Rejestracja na szkolenie bezpłatne

Wyłącznie lekarze zarejestrowani na stronie OIL w Warszawie mają dostęp do zawartości tego formularza.

załatw sprawę

Nasza strona wykorzystuje pliki cookies. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, zgodę na ich użycie, oraz akceptację Polityki Prywatności.